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Charta der Vielfalt (Link: http://www.charta-der-vielfalt.de/)
WIRTSCHAFT UND GESELLSCHAFT
Diversity
Jung und alt, Mann und Frau, deutsch und international - heterogen zusammengesetzte Teams sind kreativer und erzielen nachweislich bessere Arbeitsergebnisse als homogene Bereiche. Immer mehr Unternehmen setzen daher gerade auch im vielfältigen Berlin auf Ansätze des Diversity Managements.
DOKUMENT-NR. 61634
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